Yöneticilerin ve takım üyelerinin çözüm odaklı bakış açısı ile iletişim kurmalarını ve bakış açısının iş yaşamının bir parçası olmasını sağlama amacıyla tasarlanmıştır.

Programın amacı;

• Çözüm ve gelecek odaklı bakış açısı kazandırma,
• Çözüm odaklı yaklaşımın temeli, yöntemleri ve uygulamaları,
• Etkin dinleme ve düşündürücü soru sorma becerisi,
• Farkındalığın artması,
• Değerler farkındalığı,
• Güçlü uyum becerileri,
• Kurum çalışanlarını, hedeflenen sonuca ulaşmaya yönelik motive etme,
• Düşünce sistemlerinin değişmesi ile yönetici-çalışan iletişiminde gelişme,
• Kişisel iç görü kazanma,
• Başarısızlık algısından geri bildirim yaklaşımına geçiş.

“Başarısızlık yoktur, geri bildirim vardır.”